Mój znajomy, odprowadzając kiedyś dziecko do żłobka, podsłyszał kłótnię dwóch innych brzdąców. Kością zwady była... BABA JAGA.   
Kiedy już omal nie doszło do rękoczynu, zainterweniowała pani wychowawczyni. A że nie chciała żadnego z nich skrzywdzić    (albo żadnemu z nich się narazić    ) zaproponowała żeby każde z nich, powiedziało swoje zdanie na ten temat.
Pierwszy z nich, mówi stanowczo, że Baba Jaga to jest tylko w bajkach.
Drugi natomiast, wygłosił istny wykład:''A właśnie ze jest, sam widziałem! Kiedyś jak byłem choly z tatą w domu, bo mama miała dlugą zmiane, to do tata psysła taka pani kolezanka. I jak mama psysła wceśniej z placy, to biła tate i mówiła ze jak jesce laz psylezie ta Baba Jaga, to jej ocy wydlapie!!!       ;P   

Warto podnosić swoje kwalifikacje, czy choćby sprawdzić swoje umiejętności. Też uważam że to dobry pomysł. A oryginalne zaświadczenia, jak tam podano, na życzenie będzie można otrzymać pocztą.   

Witam wszystkich i zazdroszcze szczescia co do szybkosci sprawdzania waszych referencji. Jedne co prawda zostaly juz sprawdzone ale na nastepne czekam w dalszym ciagu. Mam pytanie co do naszych bylych pracodawcow . Jak ich zmusic do powiedzenia prawdy. Uwazam ze jezeli pracowalam poltora roku bez zadnych nieporozumien to bylam osoba zaufana. Tym bardziej ze jak poprosilam o podwyzke niestety rozstalismy sie a po moim odejsciu nianie przez ten dom przewijaly sie jak pasazerowie na dworcu. Mam prawo z tego wnosic ze jakbym byla osoba nieodpowiedzialna i nieuczciwa nie pracowalabym tam tak dlugo. Dlaczego MY NIANIE nie mozemy korygowac ich wypowiedzi.Jestem osoba ktora musi sama zarobic na wszystkie oplaty i utrzymanie dziecka. Niestac mnie na to zeby pracowac za minimalna stawke jezeli moge zarobic wiecej. Czuje gorycz i niesmak po ocenie moich bylych pracodawcow. Jak zaufac teraz nastepnym?Pozdrawiam.Ciekawe czy jakas pani podziela moje zdanie.